厚生労働大臣が認定する「えるぼし認定」「くるみん認定」の取得

ミズノは2024年5月13日に「えるぼし」、2024年5月16日に「くるみん」それぞれの認定を取得しました。

「えるぼし」は、女性活躍推進法に基づき、女性の活躍推進に関する状況や取り組みなどが優良な企業を認定する制度で、厚生労働省ホームページ内に「えるぼし認定事業主の一覧」として掲載されています。認定には3つの段階があり、ミズノは3段階目（3つ星）を取得しました。

「くるみん」は次世代育成支援対策推進法に基づき、子育て支援の取り組みが一定の基準を満たした企業を認定する制度です。こちらも、厚生労働省ホームページ内に「くるみん認定業主名の一覧」として掲載されています。

ミズノではグローバル競争や市場の環境変化に柔軟に対応し、競争優位性を高めるために、ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン（DE＆I）を推進しています。
今回認定を受けた女性活躍推進や子育て支援はその一環ですが、それだけにとどまらず、個人が組織の中で自分らしく生き生きと働き、イノベーションを創出できる環境・組織風土の醸成を目指しています。